Bereichsleiter Operation & Development (m/w/d)

Die Cloud ist unsere DNA und IP liegt uns im Blut.

toplink GmbH, ein renommierter Digital Pionier in Deutschland, bietet innovative und zukunftsweisende Telekommunikationsservices für das moderne Business im Büro, für unterwegs oder das Homeoffice. Individuelle VoIP-Dienste sowie modernste Cloud- und Unified-Communications-Lösungen rund um den digitalen Arbeitsplatz bereichern unser leistungsstarkes Produkt-Portfolio.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Bereichsleiter Operation & Development (m/w/d):

Ihr Aufgabengebiet

  • Schnittstelle zwischen Operation, Geschäftsführung und weiteren Abteilungen
  • Sicherstellen eines reibungslosen Betriebs mit einer 24/7 Störungsbearbeitung bei zentralen Technikfunktionen
  • Organisation und Planung, Implementierung und Betrieb von Technologielösungen
  • Koordination der internen IT für derzeit 30 MA
  • Auswahl, Führung und Motivation der Mitarbeiter
  • Verhandlung und Koordination von Lieferanten und externen Entwicklern
  • Weiterentwicklung der vorhandene toplink Infrastruktur und des IP-Core Netzes
  • Erstellung und Kontrolle des Budgets der Kostenstelle und der Investitionsplanung
  • Umsetzung rechtlicher und regulatorischer Maßnahmen (z.B. BNetzA, DSGVO, ISO 27001, TKG)
  • Definition und Pflege aller relevanter KPI und Informationen für den Management Report

Ihr Profil

  • Mind. 5 Jahres Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. Nachrichtentechnik
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • Hervorragende Kommunikations- und Sozialkompetenz
  • Fachkenntnisse im Telekommunikationsbereich, insbesondere SIP-Trunking, Cloud-Lösungen (vPBX, Contact-Center), IP
  • Grundkenntnisse in den aktuellen rechtlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen
  • ITIL / ISO 27001
  • Kenntnisse im Bereich Networking, IP-Routing, Firewall
  • Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Unser Angebot an Sie!

  • Flexible Arbeitszeit
  • Agile Arbeitsweise, kurze Wege, Mitgestaltung und Entscheidungsspielraum
  • Optimal Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
  • Sport- und Weiterbildungsangebote
  • Aufstockung Urlaubstage nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit

Sie sehen sich in dieser spannenden Herausforderung?

Dann senden Sie bitte Ihre Unterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an bewerbung@toplink.de.